تاریخچه

سوابق گواهینامه های تایید صلاحیت پیمانکاران از سازمان برنامه و بودجه

پیام مدیریت

به نام خدای بهار آفرین

خداوند منان را سپاسگزاریم که در سایه الطاف بیکرانش، فرصت تجربه سال جدید دیگری را بر ما ارزانی داشت تا با الهام از گذشته گام در مسیر آینده بگذاریم.
فرا رسیدن سال نو همیشه نوید بخش افکار، کردار و تصمیم های نو است و حلول سال جدید و تولد با شکوه دوباره طبیعت همواره یادآور تغییر و تحول به مراحل نیکوتر و برتر است.
شرکت صنایع فولاد گسترش سال 1400 را در حالی پشت سر گذاشت که با وجود تنگنا ها و فراز و نشیب ها توانست باشناسایی نقاط قوت و ضعف، تهدیدها را به فرصت تبدیل نموده ودر راستای چشم انداز و اهداف خود گام بردارد. در آستانه سال جدید زمان آن است که با تکیه بر گذشته و افق پیش رو ضمن تداوم گام برداشتن در مسیر رشد و پویایی، بی وقفه خود را برای اتمام پروژه های در دست اجرا و انجام پروژه های جدید آماده ساخته و همسو با تحول طبیعت، بهترین ها را از خداوند بهار آفرین درخواست نمائیم.
اینجانب با عرض تبریک و شادباش فرا رسیدن سال نو به تمامی هموطنان، کارفرمایان، پیمانکاران، سهامداران محترم و همکاران ارجمند، سالی سرشار از تندرستی، سلامتی، همدلی، و بهروزی و موفقیت برای تمامی عزیزان و خانواده های محترمشان آرزومندم.

محمود صدیقی تنکابنی
مدیر عامل و عضو هئیت مدیره

استراتژی

استراتژی ها

  • تقویت و استقرار ساختار هلدینگ
  • تشکیل گروه های تخصصی جهت انجام پروژه ها
  • انجام پروژه ها به روش پیمانکاری عمومی
  • ارتقا ظرفیت و بهره وری منابع و مدیریت بهینه دارایی ها
  • جذب، پرورش و به کارگیری نسل جوان مدیران
  • توسعه و تعمیق فرهنگ سازمانی مبتنی بر ارزش ها

ماموریت شرکت

  • ارائه خدمات پیمانکاری عمومی، مهندسی، تدارکات، اجرا و مدیریت (EPC/ EPCC)
  • مدیریت تامین مالی و سرمایه گذاری پروژه های اجرایی EPCF
  • مدیریت پروژه های صنعتی، فولاد، نفت و گاز، معدن، ساختمان

هیئت مدیره

محمود صدیقی تنکابنی

محمود صدیقی تنکابنی
مدیر عامل و عضو هيات مديره
کارشناسی حسابداری

نایب رییس هیئت مدیره شرکت اویک
رییس هیئت مدیره شرکت فراسکوی عسلویه
مشاور مالی و اقتصادی شرکت توربوکمپرسور نفت
عضو هیئت مدیره شرکت سرمایه گذاری سروش یاران
مدیر عامل شرکت سرمایه گذاری صنعت نفت
سابقه: ۳۵ سال

تلفن: 02188273031
فکس: 02188670029

محمدمهدی طوفانی نژاد
رئیس هیات مدیره
کارشناسی مهندسی متالورژی

عضو هیئت مدیره فولاد آلیاژی ایران
مدیر عامل گروه صنعتی سدید
مدیر عامل گروه سروش یاران
عضو هیئت مدیره شرکت صنایع تجهیزات نفت
رئیس هیئت مدیره مجتمع صنعتی اردکان
سابقه: ۳۵ سال

امیرحسین کاوه
نایب رئیس هيات مديره
کارشناسی ارشد مدیریت

عضو هيئت مديره شركت توليد پمپ هاي بزرگ و توربين آبي (پتكو)
عضو هیئت مدیره تولیدی تجهیزات ایمنی راه ها
مدیر عامل گروه صنعتی سدید
سابقه: ۲۵ سال

مصطفی شهریاری
عضو هیئت مدیره
کارشناس ارشد حسابداری

رئیس هیئت مدیره سیمان خوزستان
عضو هیئت مدیره اپال کانی پارس

عضو جامعه حسابداران رسمی ایران
رییس کمیته حسابرسی شرکت سرمایه گذاری البرز
عضو هیئت مدیره گروه دارویی برکت
عضو هیئت مدیره کارگزاری بانک ملی ایران

سابقه: ۳۰ سال

محمد حسین خوشنویس انصاری
عضو هيات مديره
كارشناسي ارشد مديريت اجرايي
کارشناسی مهندسی مکانیک

امور اجرایی گروه صنعتی سدید
مدیر عامل شرکت فولاد گسترش
عضو هیئت مدیره طرح و ساخت اریس
عضو هیئت مدیره گروه سروش یاران
مدیر عامل شرکت آب کوثر
سابقه: ۳۲ سال

معرفی مدیران

مهدی یاهویی

نماینده مدیریت در امور پروژه ها

کارشناسی ارشد مدیریت استراتژیک MBA
کارشناسی مهندسی شیمی
طراحی فرایندهای نفت
02188794537
yahouei@gsi-gc.com

تورج محمدزاده

مدیر پروژه فولاد سيرجان گل گهر

کارشناسی فیزیک کاربردی
02188794536
mohammadzadeh@gsi-gc.com

جواد عبدالهی

جواد عبدالهی

مدیر پروژه فولاد شادگان

کارشناسی مهندسی برق – الکتروتکنیک
02188774370
abdullahi@gsi-gc.com

محمود پوری

محمود پوری

مدیر پروژه اسکله بندر عباس

کارشناسی ارشد مهندسی عمران – مهندسی زلزله
02188794537
pouri@gsi-gc.com

بهرام کریمی

مشاور مدیرعامل

کارشناسی مدیریت آموزشی
02188796679
Karimi@gsi-gc.com

سید عباس آزادی

سید عباس آزادی

مشاور مدیرعامل

کارشناسی مهندسی صنایع – تولید صنعتی
02188771339
azadi@gsi-gc.com

امید چابک

مدیر طرح و برنامه

دکترا مدیریت کسب و کار – مدیریت استراتژیک/ کارشناسی ارشد مهندسی صنایع-مدیریت سیستم و بهره وری
02188670027
chabok@gsi-gc.com

فرید علوی

فرید علوی

مدیر مالی

کارشناسی حسابداری
02188797410
alavi@gsi-gc.com

رضا جوادی ابهری

مدیر فنی و مهندسی

کارشناسی مهندسی مکانیک – حرارت و سیالات
02188799367-9
Javadi@gsi-gc.com

مهدی محبعلی

مدیر تامین و تجهیزات

کارشناسی ارشد مدیریت صنعتی
02188796695
Mohebali@gsi-gc.com

نصرت الله اکبری

مدیر توسعه بازار

کارشناسی مهندسی مکانیک – حرارت و سیالات
02188796697
akbari@gsi-gc.com

ملیحه شریعتی

ملیحه شریعتی

مدیر حقوقی

کارشناسی حقوق قضایی
02188662170
shariati@gsi-gc.com

محمد علی لقمانی شیرازی

محمد علی لقمانی شیرازی

مدیر منابع انسانی و پشتیبانی

کارشناسی ارشد مدیریت اجرایی
02188662170
ma.shirazi@gsi-gc.com

محسن دهقانی

محسن دهقانی

مسئول فناوری اطلاعات و امنیت شبکه

کارشناسی شبکه های کامپیوتری
02188770623
dehghani@gsi-gc.com

محمدرامین صابونی

محمد رامین صابونی

مسئول امور قراردادها و پیمان رسیدگی

کارشناسی ارشد مهندسی عمران – مهندسی و مدیریت ساخت
02188796695
sabooni@gsi-gc.com

بهزاد طاهریان

مدیر پروژه ساختمان الوند

کارشناسی مهندسی عمران
02188771338
b.taherian@gsi-gc.com

چارت سازمانی

شما میتوانید چارت را جابجا (Drag) و بزرگنمایی (Zoom) کنید.

منابع انسانی

آمار منابع انسانی

سطح تحصیلات پرسنل شرکت
سطح تحصیلات پایان سال ۹۷ پایان سال ۹۸ پایان سال ۹۹
دیپلم و فوق دیپلم ۳۴ ۲۶ ۳۲
لیسانس ۴۷ ۳۷ ۴۸
فوق لیسانس و دکتری ۹ ۱۵ ۱۳
جمع ۹۰ ۷۸ ۹۳

آموزش

کلیه فعالیت ها در سازمان، منحصر به فرد بوده و هرکدام ویژگی های خاص خود را دارا هستند و به تبع آن ، شرکت ها، سازمان ها اقتضائات خاص خود را دارند. از سویی دیگر منابع انسانی به عنوان بزرگترین سرمایه شرکت ها ، نیازمند آموزش اثر بخش و پرورش مستمر ، جهت ایفای بهتر وظایف شغلی خود می باشند.
بر این اساس شرکت صنایع فولاد گسترش اهتمام ویژه ای بر روی آموزش سازمان ها و شرکت های فعال در حوزه های مختلف داشته و به این منظور واحد مستقلی را برای ارتباط و ارائه آموزش های اثر بخش به این سازمان ها و شرکت ها تشکیل داده است.

سوابق مدیران

معرفی نفرات کلیدی

سیستم‌های مدیریتی

خط مشی ایمنی

شرکت صنایع فولاد گسترش بعنوان یک پیمانکار عمومی ، حفظ ایمنی و سلامت افراد، جلوگیری از وقوع حوادث و حفاظت از محیط زیست را در درجه اول اهمیت قرار داده، لذا هدف این شرکت قرار گرفتن در میان شرکت های پیشرو در زمینه حفظ سلامت و ایمنی افراد و پاسداری از محیط زیست بوده، بنابراین تمامی مدیران و کارکنان شرکت برای ایجاد یک محیط کاری ایمن و سالم با یکدیگر همکاری کرده و همواره خود را مسئول حفظ محیط زیست و حذف یا کاهش اثرات زیست محیطی در فعالیت های شرکت می دانند.
یک عامل مهم که در پیشرفت و توسعه شرکت نقش اساسی بازی کرده است، دخیل نمودن ملاحظات HSE در تمام فعالیت های اجرایی و بهبود سیستم اطلاع رسانی و همکاری های چند جانبه در کل سازمان بوده است.
از اینرو این شرکت در راستای اجرای HSE در تمامی مراحل اجرایی پروژه اقدامات ذیل را در دستور کار خود قرارداده است:
 آموزش افراد برای بکارگیری دستورالعمل ها و روش های ایمنی و بهداشتی انجام کار و حفظ محیط زیست.
 ایجاد انگیزه در افراد که خود را هرچه بیشتر مسئول حفظ ایمنی خود و همکاران خود بدانند.( هیچ فردی نباید مجبور به انجام کاری شود که در نتیجه آن ایمنی و سلامت خود شخص یا سایر افراد در خطر افتاده و محیط زیست اطراف آلوده شود.)
 تشویق تمامی افراد برای مشارکت فعالانه در امور مربوط بهHSE و ارتقای سطح سلامت و ایمنی در محیط کاری
همچنین این پيمانكارپرسنل خود و گروه هاي اجرايي مستقر در سايت پروژه را ملزم مي داند كه در كليه دوره هاي آموزشي HSE كه توسط كارفرما تشكيل مي شود شركت نمايد و از كليه دستورالعمل هاي مورد نياز سايت پروژه آگاهي پيدا نمايد.
در مهر ماه سال 1398دوره آموزش عمومی “ایمنی و بهداشت کار در عملیات پیمانکاری” برای کلیه پرسنل دفتر مرکزی و سایت برگزار گردید.

مدیریت پروژه

یکی از خدمات مورد نیاز سازمان‌های پروژه محور، پیاده‌سازی نظام مدیریت پروژه یا استقرار سیستم مدیریت پروژه در سازمان است. این خدمت با هدف نظام‌مند شدن سیستم مدیریت پروژه سازمان و استفاده از مزایای آن ارائه می‌شود. هم اکنون بسیاری از سازمان‌ها پروژه‌های خود را به صورت سنتی مدیریت می‌کنند و در عمل با چالش‌هایی زیادی روبرو هستند شرکت صنایع فولاد گسترش سعی دارد با استقرار نظام مدیریت پروژه در سازمان موجب کاهش برخی از این چالش‌ها و همچنین افزایش کارایی کارکنان و اجرای موفقیت‌آمیز پروژه گردد.

فناوری اطلاعات و امنیت اطلاعات

پورتال سازمانی

اتوماسیون اداری

سیستم اتوماسیون اداری مورد استفاده در این سازمان، اتوماسیون اداری تحت وب همکاران سیستم است. که این اتوماسیون ضمن ساماندهی فرایندهای سازمانی، امکان انجام مکاتبات اداری را به صورت الکترونیک از هر نقطه جغرافیایی با سرعت بالا، در محیطی امن فراهم می‌کند. سیستم اتوماسیون اداری تحت وب همکاران سیستم با ایجاد بستری مناسب برای ثبت و گردش نامه و انواع فرم‌های سازمانی، پیگیری دقیق، گزارش اقدامات لازم و مدیریت بهینه‌ی جلسات، ضمن سرعت بخشیدن به روند مکاتبات درون سازمانی، امکان تعامل الکترونیک برون سازمانی را نیز فراهم می‌کند. مجموعه این امکانات با بهره‌گیری از برترین فناوری‌های تولید نرم‌افزار، با کاربری ساده و امنیت بالا ساخته شده است.

کنترل مدارک و ارتباط آنلاین با پروژه ها

در عصر دیجیتال و با پیشرفت تکنولوژی نیاز سازمانها به دسترسی آسان به اسناد و مدارک مختلف شرکت پدیدار گشته است.
در این خصوص شرکت صنایع فولاد گسترش از نرم افزار تحت وب Contract Management جهت بروزرسانی اطلاعات بخشهای مهندسی استفاده مینماید.
این نرم افزار کلیه اطلاعات مربوط به مدارک شامل ارسال و مراسلات، تاریخچه ویرایش‌ها و وضعیت‌های مدارک را نگهداری نموده و می‌توان در هر زمان آنها را ردیابی نمود. برای مثال مدرک الف در چه زمانی توسط چه کسی با چه ویرایشی و وضعیتی ارسال و توسط چه کسانی دریافت شده است. این امکان بسیاری از چالش‌ها و ریسک‌های پروژه را در خصوص مدارک و مدیریت اسناد از بین برده و یا کاهش می‌دهد. و سبب ارتباط پویا با پروژه ها و دسترسی آسان به میزان پیشرفت این بخش در هر زمان و هر مکان میگردد.

فهرست